善治香港,廣納賢才

論愛國愛港人才的培育與起用

「治國經邦,人才為急。」中央完善香港選舉制度,確立「愛國者治港」原則,是落實「一國兩制」、確保特區長治久安的根本之策。

「愛國」是起點,「能治」是要求

「愛國者治港」不是降低門檻,而是提高要求。愛國是政治倫理的底線,能治是專業能力的要求。兩者缺一不可。

筆者多年來積極參與社會服務,曾為區議會及立法會選舉助選,深知選賢與能之難。社會上不乏愛國愛港、勤勤懇懇的有心人,但要走上公職崗位,仍需要制度的提攜與社會的接納。

三條培育人才的路徑

一是專業界別的積極參與。 醫生、律師、會計師、工程師等專業人士,本身就是社會中堅。鼓勵他們走出本業、參與公共事務,是擴大愛國愛港陣營最直接的途徑。

二是青年領袖的系統培育。 中央近年多次提出「青年興則香港興」。建議特區政府與愛國愛港社團合作,建立更系統的青年領袖培訓計劃,從學識、視野、人脈三方面全方位培育。

三是民間社團的有機培養。 工聯會、各區同鄉社團、各專業組織,都是培養愛國愛港人才的天然搖籃。

結語

風物長宜放眼量。為香港培育下一代賢才,是一項百年大計,也是這一代香港人最值得投入的事業。